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东太湖度假区举办2020年人才政策宣讲暨企业博士

作者: 奈曼旗人才网 更新时间: 2020年06月22日 14:24:42 游览量: 169

简述:

为进一步加大宣传力度,让企业及时、准确地掌握最新人才政策,提高人才工作效能,东太湖度假区(太湖新城)于

  为进一步加大宣传力度,让企业及时、准确地掌握最新人才政策,提高人才工作效能,东太湖度假区(太湖新城)于近期举办了2020年人才政策宣讲暨企业博士后工作站交流会。区人社局、东太湖度假区(太湖新城)组织人事和社会保障局相关领导、职能科室负责人,以及东太湖度假区(太湖新城)各相关企业、博士后设站单位、孵化器载体、产业园人事部门负责人近40人参加会议。

  会议分为两个阶段

  阶段一企业博士后工作站交流会

  各博士后工作站设站单位依次发言,反映企业实际需求,各职能部门相关领导及科室负责人与企业代表进行了深入交流。区人社局副局长张霞认为,博士后工作站是一个非常好的平台,设站单位要用好载体,用好政策,注重交流。随后,区人社局相关职能科室对博士后工作站招收工作和资助发放等相关政策进行讲解,进一步畅通今后博士后工作站高端人才招收通道,激发企业引才热情。

  阶段二人才政策宣讲会

  区人社局相关科室负责同志先后对我区“人才落户”申报程序及操作方法、高层次人才政策和省、市人才计划,以及职称申报流程等四个方面内容进行了详细解读,并与参会人员开展讨论交流,对企业、载体提出的关于人才政策方面的问题一一进行了解答,现场气氛活跃。参会人员纷纷表示,本次人才政策宣讲会内容丰富,针对性强,可谓干货满满。尤其是对人才落户和人才优购房等今年新出台政策的内容做了清晰、详细的解读,对广大企业及其人才而言,犹如下了一场“及时雨”。

  部分参会人员代表谈了自己的感想:

  苏州冷杉精密仪器有限公司嵇秀媛

  现如今,紧缺性人才越来越受到重视。感谢政府在企业人才引进、培养和激励方面出台的这些好政策。这些政策对推动我们这类科技领军企业的发展具有十分重要的实际意义,能够帮助用人单位进一步做好人才管理工作,发挥人才更大潜力!

  复旦张江长三角协同创新研究院薛美琴

  感谢吴江人社这次的政策宣导,内容细致务实,为人才企业带来满满干货。载体将更好地为各类人才服务,为吴江筑巢引凤助力。

  步步高稻谷产业园郭洲洋

  通过本次东太湖度假区(太湖新城)组织的活动,深入了解了省、市、区人才政策及申报要点。本次学习为我们产业园后期企业的招商工作提供了很好的借鉴内容,更有利于招好商,引优商,希望下次可以组织产业政策方面的学习活动。

  下一步,东太湖度假区(太湖新城)将积极贯彻执行上级下达的各项人才政策和规定,同时认真制定并逐步完善本区域相关配套政策,助力企业快速、稳定发展,让人才引得进,用得好,留得住。