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夏津县出台“六个一”人才服务政策 强化企业复工科技支撑

作者: 奈曼旗人才网 更新时间: 2020年02月18日 18:59:21 游览量: 99

简述:

“还是回到镇上、坐在办公桌前工作感觉心里踏实。”2月16日,从济南返回夏津完成隔离,回到工作岗位的苏留庄镇

夏津县出台“六个一”人才服务政策 强化企业复工科技支撑

  大众网·海报新闻德州2月17日讯(通讯员 邓美平 冉祥宇)“还是回到镇上、坐在办公桌前工作感觉心里踏实。”2月16日,从济南返回夏津完成隔离,回到工作岗位的苏留庄镇科技副镇长丁同楼跟前来赠送“暖心防疫包”的该县人才服务小队成员说。

  “暖心防疫包”内含《新型冠状病毒肺炎防控操作手册》、口罩、消毒水、体温计、手套以及其他日常护理用品,是夏津县强化企业复工科技支撑出台的人才服务政策之一。

  据了解,为确保疫情防控与企业复工复产协同推进、“两不误”,近日,夏津县制定出台“应对疫情人才服务六条保障措施”,即开设一条服务热线、送上一份人才“暖心防疫包”、打通一条人才返夏绿色通道、明确一名高层次人才服务专员、设立一条就医便捷渠道、完善一套网上用工帮扶机制。政策出台后,县委组织部、县科技局、县人社局等单位第一时间抽派专门人员组成人才服务小队,赶赴人才公寓和人才企业,结合实际落实好“六个一服务措施”,为企业所需人才提供无缝隙贴心服务,切实解决好企业复产复工面临的实际困难。

夏津县出台“六个一”人才服务政策 强化企业复工科技支撑

  同时,随着恢复生产的号角吹响,各行各业和各类人才逐渐复产复工,夏津县坚持多措并举抓好疫情期间人才服务工作,县委统筹相关部门力量,结合疫情防控实际,在突出把好审批关和防疫关的基础上,通过多种方式开展了企业人才调研活动,全面了解企业和人才需求,提供精准服务,当好企业和人才发展的坚强后盾,科学部署有序推动各类企业、人才及早复工复产,共同打赢疫情防控阻击战。

  “消毒、登记……”位于夏津县苏留庄的新希望六和农牧公司已复工复产,各项工序按照操作流程有条不紊的进行。而就在前不久,由于疫情期间对人员流动的管控措施,让新希望六和农牧公司面临着外地技术员复工难的问题。了解到这一情况后,夏津县县委组织部作为牵头单位,积极协调相关部门,第一时间启动人才返夏绿色通道机制,在严格落实申报、审核、备案程序的前提下,帮助企业解决了人才复工难题。“疫情发生以来,县委、县政府积极帮助我们企业复工复产,通过县里的人才返乡绿色通道机制,已经有173名外地技术人员返回公司,我们公司也针对疫情制定了严密的防护措施,目前部分人员已解除隔离,重新回到了自己的岗位上。”新希望六和农牧公司人资经理王永全说到。

  不仅如此,在服务人才安心工作的同时,夏津县通过各类信息平台,开展了网上“春风行动”招聘活动,持续更新企业人才招聘信息110余条,实实在在为企业解决了招工难题。截止目前,夏津县人才服务队已为全县23名高层次人才送去“暖心防疫包”,协助200余名各类人才顺利返夏,累计协调全县32家人才企业实现复工生产。