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重磅!山东“严管”校外线上培训!禁止应试、超前、超标培训!

作者: 奈曼旗人才网 更新时间: 2019年12月21日 00:32:33 游览量: 160

简述:

12月18日,山东省教育厅等六部门印发《山东省校外线上培训规范管理实施方案》(以下简称《方案》)。按课时收费

  大众网·海报新闻济南12月18日讯(记者 陈洋洋)12月18日,山东省教育厅等六部门印发《山东省校外线上培训规范管理实施方案》(以下简称《方案》)。《方案》提出,禁止应试、超标、超前培训及与招生入学挂钩的行为,不得进行“保录包过”宣传。

  禁止应试、超前培训

  不得含与学习无关网游,禁与升学挂钩

  《方案》规定,培训内容要体现素质教育导向,禁止应试、超标、超前培训及与招生入学挂钩的行为,引进国外课程的要根据有关规定提供相关证明。

  此外,不得包含淫秽、暴力、恐怖、赌博以及与学习无关的网络游戏等内容及链接等,出版物要符合相关规定,不得从事侵权盗版活动。

  1-2年级线上培训不得留作业

  义务教育阶段直播不晚于21:00

  《方案》要求,直播类培训时间不得与中小学校教学时间相冲突,面向境内义务教育阶段学生的直播类培训活动结束时间不得晚于21:00。

  线上培训应当合理设置课程培训时长,每节课持续时间不得超过40分钟,课程间隔不少于10分钟。线上平台应当具备护眼功能和家长监管功能,面向小学1-2年级的培训不得留作业。

  禁止乱收费

  按周期收费一次不得超3个月

  记者注意到,《方案》要求,校外线上培训平台应当在主页或者课程界面的显著位置公示课程版权、招生简章、教师信息、收费项目和标准、退费办法等内容。

  按课时收费的,每科不得一次性收取超过60课时的费用;按培训周期收费的,不得一次性收取时间跨度超过3个月的费用。

  《方案》要求,要实事求是进行招生宣传,不得虚假宣传、夸大培训效果,不得进行“保录包过”宣传。培训前应当与用户签订培训合同。

  禁止聘用中小学在职教师

  学科知识培训人员应有教师证

  《方案》要求线上培训机构具有完善的招聘、审查、管理培训人员的办法,师资队伍相对稳定。不得聘用中小学在职教师。

  按照规定,从事学科知识培训的人员应当具有国家规定的相应教师资格。聘用外籍人员须符合国家有关规定。

  此外,培训机构要做好培训对象信息和数据安全防护,防止泄露隐私,不得非法出售或者非法向他人提供培训对象信息。用户行为日志须留存1年以上。

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